Pensjonsalderen heves til 72 år for flere yrkesgrupper
Stortinget har vedtatt en rekke endringer i pensjons- og trygdelovverket. Blant de viktigste endringene er økt pensjonsalder for sykepleiere og apotekansatte, samt nye regler for å gjøre det lønnsomt å jobbe ved uføretrygd.
KI-generert innhold
På denne siden finnes det KI-generert innhold. Det KI-genererte innholdet er markert med . Hensikten er å forklare hva som er bestemt, og å gjøre politikk mer forståelig gjennom forenkling. Vær oppmerksom på at KI kan gjøre feil.
Kort fortalt
- Aldersgrensen for enkelte yrkesgrupper heves til 72 år fra 2026.
- Det blir mer lønnsomt å kombinere uføretrygd med inntektsgivende arbeid.
- Stortinget har vedtatt en teknisk oppdatering av flere sentrale trygdelover.
Kort fortalt
- Aldersgrensen for enkelte yrkesgrupper heves til 72 år fra 2026.
- Det blir mer lønnsomt å kombinere uføretrygd med inntektsgivende arbeid.
- Stortinget har vedtatt en teknisk oppdatering av flere sentrale trygdelover.
Stortinget har vedtatt omfattende endringer i folketrygdloven og flere pensjonslover som en del av oppfølgingen av statsbudsjettet for 2026. En sentral endring er at aldersgrensen for sykepleiere i administrative stillinger og undervisningsstillinger, samt for ansatte i apotekvirksomhet, heves fra 70 til 72 år fra 1. januar 2026.
Formålet med justeringen er å harmonisere pensjonsreglene med den alminnelige aldersgrensen i staten, som også heves til 72 år. Endringene innebærer at ansatte i disse gruppene nå plikter å fratre stillingen først ved første månedsskifte etter fylte 72 år.
For personer som mottar uføretrygd, innføres det nå nye regler som gjør det mer økonomisk gunstig å kombinere trygd med arbeid. Det blir innført en maksimal reduksjonsprosent når uføretrygden justeres mot arbeidsinntekt, og begrepet «inntektsgrense» erstattes av et mer presist «bunnfradrag».
Videre har Stortinget vedtatt nye bestemmelser som gir Arbeids- og velferdsetaten og pensjonsinnretninger bedre tilgang til nødvendig lønnsopplysninger. Dette skal forenkle forvaltningen av tidligpensjon og særalderspåslag for arbeidstakere født i 1963 eller senere, og sikre mer nøyaktige etteroppgjør.
Et forslag fra Fremskrittspartiet og Høyre om å skjerme barns sommerjobbinntekt ved vurdering av sosialhjelp til familier fikk ikke tilslutning i voteringen. De vedtatte endringene i trygde- og pensjonslovene ble enstemmig støttet av Stortinget, og trer i hovedsak i kraft fra 1. januar 2026.
Denne siden inneholder innhold som er laget av en kunstig intelligens. Kunstig intelligens kan gjøre feil. Vi ønsker gjerne tilbakemeldinger.
